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·        La iniciativa contará con una activación en el stand de SQM, donde se entregará información sobre talleres, actividades y oportunidades de desarrollo para empresas proveedoras, además de realizar el registro de nuevos participantes interesados en sumarse al programa.

Con el objetivo de seguir fortaleciendo el ecosistema de proveedores industriales de las regiones de Antofagasta y Tarapacá, El Puerto Cowork -ejecutado por Fundación Factor de Cambio- participará en Exponor 2026 junto al Programa de Proveedores Industriales Sumando, al interior del stand de SQM en la Zona Exterior B, Stand 036.

Durante la exhibición, los asistentes podrán conocer en detalle las distintas actividades, capacitaciones, talleres y espacios de vinculación que impulsa el programa, orientados a potenciar las capacidades de empresas proveedoras y generar nuevas oportunidades de negocio dentro de la industria minera e industrial.

Asimismo, se habilitará un punto de registro para aquellas empresas interesadas en incorporarse a la red de proveedores de Sumando, iniciativa que busca promover el crecimiento, la competitividad y la articulación entre actores clave del sector productivo.

Para Humberto González, jefe de El Puerto Cowork, esta participación representa una oportunidad para acercar el programa a más empresas y fortalecer las redes de colaboración en la zona norte. «Queremos invitar a todos los proveedores industriales que visiten Exponor 2026 y se acerquen a nuestro espacio en el stand de SQM. Será una excelente oportunidad para conocer las herramientas, talleres y actividades que estamos desarrollando a través del Programa Sumando, además de integrarse a una red que busca potenciar el crecimiento y la competitividad de los proveedores locales. Los esperamos para conversar, generar nuevas conexiones y construir juntos más oportunidades para nuestra industria», señaló.

El Programa Sumando es una iniciativa impulsada por SQM y ejecutada por El Puerto Cowork junto a Fundación Factor de Cambio, que busca fortalecer las capacidades de proveedores industriales mediante instancias de formación, acompañamiento y vinculación, contribuyendo al desarrollo sostenible del tejido empresarial regional.

Información para visitantes

Evento: Exponor 2026

Programa: El Puerto Cowork y Programa de Proveedores Industriales Sumando

Ubicación: Stand SQM / Zona Exterior B, 036

Actividad: Información, vinculación y registro de proveedores industriales.

Cerca de 40 empresarios, emprendedores y líderes de empresas del norte participaron en estas jornadas formativas

Con una alta convocatoria y participación de empresarios y líderes locales, se desarrolló en Tocopilla y Pozo Almonte, un taller orientado al fortalecimiento de habilidades de liderazgo y la comprensión de la Ley Karin, actividad impulsada por El Puerto Cowork a través del Programa de Proveedores Industriales Sumando, apoyado por SQM y Fundación Factor de Cambio.

La jornada, en ambas ciudades, estuvo a cargo de Pablo Campos, director y fundador de Grupo Aporte, quien invitó a los asistentes a reflexionar sobre el impacto que generan en sus equipos de trabajo y la importancia de liderar desde la conciencia personal.

“Vivimos una experiencia muy enriquecedora, donde cada persona pudo identificar algo que no siempre se logra, que es cómo impactamos en las personas con las que lideramos o trabajamos. Ese entendimiento fue súper revelador para los participantes, porque les hizo sentido y les permitió comprender la Ley Karin desde ellos mismos, más que desde un conocimiento general. Esta experiencia ayudó a verse, entenderse y avanzar hacia acciones concretas», destacó Campos.

Desde la organización, Humberto González, jefe de El Puerto Cowork, valoró la participación de los asistentes y el interés por fortalecer competencias. «Tuvimos una afluencia súper importante de empresarios y líderes de Tocopilla y Pozo Almonte, cerca de 20 personas en cada ciudad, que entendieron que liderar tiene que ser desde el ser, más que desde las leyes. Justamente buscamos, generar habilidades empresariales y habilidades blandas que permitan contar con mejores líderes y empresarios en el territorio», señaló.

La actividad forma parte de una serie de iniciativas impulsadas por el Programa Sumando para fortalecer el ecosistema empresarial de Tocopilla y Pozo Almonte, promoviendo el desarrollo de competencias técnicas y habilidades de gestión entre los proveedores locales.

Alejandro Fernández, encargado de Fomento Productivo de SQM, explicó que estas acciones responden al compromiso de la compañía con el fortalecimiento del tejido productivo local. «Para nosotros es muy importante estar presentes en estos talleres que buscan generar impacto en las habilidades empresariales de los proveedores locales. A través de nuestros proyectos de desarrollo de proveedores y de las oficinas comunitarias, hemos impulsado distintas instancias de formación que buscan potenciar estas capacidades en las comunas donde estamos presentes», afirmó.

Testimonios

Los asistentes valoraron el enfoque práctico y reflexivo de la actividad, destacando la utilidad de los contenidos para mejorar los entornos laborales y fortalecer las relaciones dentro de las organizaciones.

Ana Alvarado, jefa de Recursos Humanos de Agretoc, comentó que «me llevé muchos conocimientos nuevos, que quizás conocía pero no en profundidad, y que son vitales para el buen desarrollo de la empresa y para fortalecer las relaciones entre empleadores y trabajadores».

Por su parte, Reinaldo Maldonado, jefe de operaciones de Servicios Integrales RYA, señaló que «me voy con una mirada diferente hacia nuestra operación. Fue un taller de verdad muy enriquecedor».

En tanto, Valeria Núñez, representante de La Casa de Don Julio, destacó la metodología utilizada durante la jornada. «Se aprendió de otra forma, no solamente sobre la ley en sí, sino de manera muy didáctica. Se agradece este tipo de talleres para quienes trabajamos liderando personas y equipos», indicó.

De esta manera, El Puerto Cowork y el Programa Sumando, junto a Fundación Factor de Cambio y SQM, continúan promoviendo espacios de aprendizaje, vinculación y desarrollo para contribuir al crecimiento sostenible de los proveedores industriales de la región.

Con una gran asistencia se desarrollaron dos jornadas de capacitación enfocadas en la gestión financiera de negocios, dirigidas a empresarios(as) y proveedores(as) de la industria en Tocopilla y Pozo Almonte. La iniciativa se realizó en el marco del Programa Desarrollo de Proveedores Locales Sumando, junto a El Puerto Cowork, SQM Yodo Nutrición Vegetal y Fundación Factor de Cambio.

Durante las sesiones, los asistentes abordaron tres ejes fundamentales para el desarrollo empresarial. Así lo destacó el experto en gestión de empresas e ingeniero civil industrial, Carlos Arenas: “Analizamos tres principales temas. El primero de ellos es el orden que tenemos que tener con nuestras finanzas. El segundo es cómo protegemos lo que hemos creado. Y el tercer aspecto es cómo hacemos crecer nuestro patrimonio”.

Desde la organización, Alejandro Fernández, jefe de Fomento Productivo de SQM Yodo Nutrición Vegetal, resaltó el impacto de estas iniciativas: “Junto a nuestros proveedores locales tuvimos dos jornadas muy exitosas, donde aprendieron a manejar sus negocios desde la mirada financiera. Esta es una de las tantas actividades que estamos desarrollando para aportar al desarrollo de los proveedores y de las comunidades”.

Por su parte, Humberto González, jefe de El Puerto Cowork, subrayó el enfoque integral del programa: “Buscamos que las empresas crezcan económicamente y financieramente, pero también que el empresario se desarrolle junto a su empresa, fortaleciendo habilidades que lo conviertan en un mejor líder y persona”.

Testimonios

Los participantes valoraron la claridad de los contenidos. Emily Mendoza, gerenta comercial de Rama Ingeniería, señaló: “Fue súper didáctico, hubo varios tips que pude rescatar y que efectivamente voy a utilizar en la parte financiera, tanto personal como de la empresa”.

En la misma línea, Jorge Zepeda, gerente de operaciones de Jemza Ingeniería, destacó el aprendizaje obtenido: “Aprendí muchas cosas nuevas que no estaban en mi registro y de verdad estoy agradecido de todo lo que el profesor nos relató y de obtener conocimiento nuevo”.

Estas capacitaciones forman parte de un programa continuo que contempla nuevas instancias formativas en áreas como liderazgo, ventas y gestión empresarial, con el objetivo de seguir potenciando el desarrollo de Proveedores Industriales en Tocopilla y Pozo Almonte.

• El trabajo colaborativo entre SQM Yodo Nutrición Vegetal, el municipio de Pozo Almonte, El Puerto Cowork y la fundación Factor de Cambio beneficia directamente a los proveedores locales de la región.

Con una gran convocatoria se inauguró la primera Oficina de Proveedores Locales en la región de Tarapacá, ubicada en la comuna de Pozo Almonte. Un espacio destinado a fortalecer el ecosistema empresarial de la comuna y la Provincia del Tamarugal, otorgándoles mayores oportunidades a los proveedores locales, potenciando su crecimiento y desarrollo.

Esta importante iniciativa fue posible, gracias a un trabajo conjunto entre SQM Yodo Nutrición Vegetal, la Municipalidad de Pozo Almonte, El Puerto Cowork y la Fundación Factor de Cambio, para potenciar oportunidades, acompañar iniciativas locales y seguir avanzando en un desarrollo más cercano, colaborativo y sostenible junto a las comunidades.

Richard Godoy, alcalde de la comuna, indicó que “esta oficina va a permitir capacitar, nivelar y entregar herramientas a nuestros proveedores para que se desarrollen y conecten con las grandes empresas. Es por eso, que queremos agradecer a SQM por el compromiso con el territorio, con la región de Tarapacá y particularmente con la comuna de Pozo Almonte, porque cuando en el trabajo se conecta lo público con lo privado y nuestra gente, es la región la que gana”.

Por su parte, el gerente general de SQM Yodo Nutrición Vegetal, Pablo Altimiras, señaló que “como compañía estamos comprometidos con nuestro programa social de valor compartido, donde parte de nuestra visión es llegar a una meta el año 2030 con una participación del 30% de proveedores locales, tanto de Tarapacá como de Antofagasta, y la apertura de esta primera oficina es un paso muy importante y concreto para alcanzar esa visión. Creemos firmemente que esto tiene que ver con el desarrollo del país. Un mejor país se construye cuando se les da posibilidades y capacidades reales a las personas y eso es lo que esperamos que pase con este centro de proveedores locales”.

La inauguración de la Oficina contó con la participación de un gran número de proveedores locales, entre ellos, Jonathan Flores, dueño de empresa Meta Cleaning de Pozo Almonte, que manifestó estar muy orgulloso de esta gran iniciativa de SQM. “Realmente es un gran avance para nosotros, los proveedores locales, contar con una oficina aquí mismo en nuestra comuna, que nos brindará un espacio de cercanía a la minería y la posibilidad de abrir nuevos negocios y tener nuevas oportunidades. Así que no me queda más que agradecer a SQM por este espacio y por brindarnos la posibilidad de tener una comunicación directa con la industria y otorgarnos nuevas oportunidades para seguir creciendo como empresa”, añadió Flores.

Finalmente, la delegada presidencial de la Provincia del Tamarugal, Camila Castillo señaló: “Estamos muy contentos de esta buena noticia liderada por SQM, que permite tener un espacio de encuentro y de aprendizaje para los proveedores locales, en esta inauguración de la primera oficina de proveedores locales del país. Que, además, esta alineada y acorde a la estrategia nacional de proveedores que lanzó el Ministerio de Minería. Esperamos que esto sea una tremenda oportunidad para que las buenas ideas del Tamarugal se transformen en soluciones concretas para la gran minería aquí en la región de Tarapacá.

Sin duda, la apertura de esta primera Oficina de Proveedores Locales en la región de Tarapacá es un paso importante para impulsar el crecimiento del territorio y continuar desarrollando capacidades únicas que transforman recursos en vida y progreso.

El Programa Mujeres Inclusivas de El Puerto Cowork, junto a SQM Yodo Nutrición Vegetal y Fundación Factor de Cambio, premió a diversas emprendedoras de Tocopilla, quienes completaron la etapa formativa y de postulación al fondo concursable.

La iniciativa se dirigió a mujeres mayores de 55 años, con discapacidad o que fueran cuidadoras de personas con discapacidad. Según explicó Humberto González, jefe de El Puerto Cowork, la iniciativa tuvo dos fases: “La primera, una etapa formativa y la segunda, un fondo concursable, donde las participantes presentaban sus proyectos mediante un pitch en video. En el Encuentro de Proveedores Locales en Tocopilla pudimos premiar a las ganadoras de la provincia”.

Entre las participantes destacadas se encuentra Daniela Trigo, de Neko Maker 3D, cuyo proyecto se centra en el diseño inclusivo mediante la impresión 3D. La emprendedora indicó que “este apoyo me permitirá avanzar en una idea que buscaba desarrollar hace años: soluciones inclusivas para niños, jóvenes y adultos con necesidades especiales, además de la reutilización de residuos generados por la impresión multicolor para transformarlos en material educativo”.

Asimismo, fue reconocida Olga Cornejo, del Vivero Bambú, quien ha continuado con el emprendimiento iniciado por su esposo tras sufrir un ACV. Su iniciativa también busca generar espacios de inserción para niños con dificultades de concentración o estados depresivos. Cornejo destacó el aporte de los talleres formativos: “Nos ayudaron a administrar mejor el dinero, a comprender cómo conectar con la gente y a identificar nuestras debilidades y fortalezas. Fueron muy útiles para definir nuestro enfoque principal”.

Desde SQM Yodo Nutrición Vegetal, Gloria Cartagena, jefa de Asuntos Públicos, enfatizó el alcance regional del programa: “Estamos muy contentos de haber premiado a las mujeres de Tocopilla. En la Región de Antofagasta tuvimos la participación de Tocopilla, María Elena y Mejillones. Una vez finalizada la capacitación, ellas reciben una bonificación de un millón de pesos para fortalecer su emprendimiento o idea de negocio”.

La premiación marcó el cierre de una etapa clave para las emprendedoras, consolidando el compromiso de El Puerto Cowork, junto a Fundación Factor de Cambio y SQM Yodo Nutrición Vegetal en el fortalecimiento del emprendimiento inclusivo y el desarrollo local en el norte del país.

La jornada reunió a 200 asistentes provenientes de diversas comunas de la región

En forma inédita se realizó en Tocopilla una jornada de vinculación entre la industria y la cadena de suministro regional, acercando información estratégica, charlas y espacios de relacionamiento a quienes impulsan la actividad económica desde Antofagasta, Tocopilla, María Elena, Calama, Quillagua y localidades aledañas.

Organizado por SQM Yodo Nutrición Vegetal, Fundación Factor de Cambio, El Puerto Cowork y la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, el encuentro reunió a 200 asistentes, que participaron en una agenda diseñada para entregar valor, actualidad y orientación sobre los principales desafíos de la industria regional. El objetivo central fue reafirmar que el crecimiento no solo se construye desde los grandes polos urbanos, sino también reconociendo la capacidad y potencial de los proveedores que operan desde las diversas zonas de la región.

“Lo principal de esta jornada es tener este espacio de vinculación directa con los proveedores locales, que son un actor clave en el desarrollo de la industria. Esto nos permite no solo conocernos sino también que ellos conozcan de nuestro trabajo, y además identificar nuevos proveedores que entreguen servicios necesarios para nuestras operaciones”, indicó Rodrigo Vera, vicepresidente de Planificación y Proyectos de SQM Yodo Nutrición Vegetal.

Por su parte, Fernando Cortez, gerente general de AIA, indicó que “aquí, en este encuentro, se fortalecen competencias y también se asegura el acceso oportuno a información clave, para la toma de decisión más efectiva. Avanzar en esta dirección es esencial para consolidar una cadena productiva robusta y preparada para los desafíos futuros”.

Durante esta jornada, hubo acceso a presentaciones de alto contenido estratégico, espacios de networking, stands informativos y charlas profesionales que permitieron conocer de primera fuente las prioridades, requerimientos y proyecciones de empresas como CODELCO, Escondida | BHP, Mantos de la Luna, BancoEstado, SERCOTEC, SICEP y SQM Yodo Nutrición Vegetal. Este intercambio posibilitó alinear visiones y fortalecer la preparación de los proveedores frente a los desafíos que la industria proyecta, para los próximos años.

Un momento de alto valor fue la firma simbólica del Programa de Desarrollo de Proveedores Locales, que busca promover la creación de nuevos proveedores para la industria regional, principalmente en las comunas de María Elena y Tocopilla; programa liderado por SQM Yodo Nutrición Vegetal y que cuenta con el apoyo de AIA, Fundación de Factor de Cambio y la Asociación de Industriales de Tocopilla, ASINTOC.

“Valoramos profundamente la apertura de espacios que permiten un diálogo directo y transparente. Iniciativas como estas fortalecen la cadena productiva de nuestros proveedores y proyectan un desarrollo más equilibrado para toda la región”, destacó Ronald Delgado, presidente de la ASINTOC.

La alta convocatoria y el positivo recibimiento del evento evidencian la oportunidad de seguir impulsando estos espacios en diversas comunas de la Región de Antofagasta, donde la colaboración y el acceso directo a información facilitan una participación más equitativa en las oportunidades de negocios.

Silvia Araya, encargada de Finanzas de Tornería Lidmar, empresa de Tocopilla, aseguró que “esta es una comuna pequeña y contar con una instancia como esta es fundamental para conectar con las grandes empresas y con otras empresas proveedoras de la región”.

Por su parte, Steve Villacorta, encargado de Comunicaciones de Lavor Mining Technology, comentó que “este encuentro nos hace sentir valorados, contar con un espacio así en nuestra comuna demuestra lo importante que somos los proveedores para la gran industria, y el sentarnos a la mesa a conversar directamente con ellos es una instancia única”.

Otro de los momentos destacados de la jornada, fue el reconocimiento a siete mujeres tocopillanas que son parte del programa Mujeres Inclusivas de SQM Yodo Nutrición Vegetal, iniciativa que apoya a aquellas emprendedoras con algún grado de discapacidad, cuidadoras o mayores de 55 años, fomentando el desarrollo emprendedor femenino.

Las siete premiadas en esta instancia fueron: Evelyn Gajardo, Daniela Trigo, Laura Robles, Ana Chávez, Sonia Pinto, Marianella Carreño y Olga Cornejo, quienes recibieron como estímulo un millón de pesos.

Así, Tocopilla se consolida como un nuevo punto estratégico para la prestación de productos y servicios a nivel local, reafirmando el compromiso de los organizadores con un modelo descentralizado de relacionamiento y crecimiento empresarial, que contribuya a más y mejores oportunidades en materia de innovación, generación de nuevos empleos y oportunidades para el sector.

En el marco de la Semana de las MiPymes y Cooperativas, la emprendedora Kendra Iriarte, fundadora de Retrazos y participante de El Puerto Cowork, fue una de las expositoras del desayuno organizado por Sercotec y apoyado por SQM Yodo Nutrición Vegetal.

Durante su presentación, Iriarte compartió su experiencia y conocimientos en torno a la transición desde un modelo de emprendimiento lineal hacia uno basado en la economía circular, destacando la importancia de integrar la sostenibilidad y la gestión de residuos en los modelos de negocio actuales.

“Mi invitación es a las personas que están comenzando un emprendimiento, para que se animen a dar el paso hacia lo circular. Podemos hacernos cargo de los residuos -textiles u otros- y transformarlos en nuevas oportunidades. Como dice el dicho, de los problemas surgen las soluciones, y para eso estamos los emprendedores. Es un camino desafiante, pero la colaboración es clave para avanzar”, señaló Iriarte.

El encuentro, realizado en Antofagasta, reunió a emprendedoras de distintos puntos de la región, quienes compartieron sus experiencias, aprendizajes y la evolución de sus negocios en distintas áreas.

Entre los asistentes estuvieron Matías Muñoz, seremi de Economía, Fomento y Turismo; Kevyn Galleguillos, director regional de Sercotec; Melissa Gajardo, directora ejecutiva del Comité Corfo Antofagasta; Gloria Cartagena, jefa de Asuntos Públicos de SQM Yodo Nutrición Vegetal; y Paola Cornejo, directora general de Vinculación con el Medio de la Universidad Católica del Norte (UCN).

• Este reconocimiento fue entregado en el lanzamiento de la semana de las Mipymes y Cooperativas de Sercotec.

Un importante reconocimiento a nivel nacional fue entregado por la gerenta general de Sercotec, María José Becerra, a la empresa Nanobio de Iquique, en el marco de la inauguración de la Semana de las Mipymes y Cooperativas. La empresa, que realiza productos de aseo e higiene ecoamigables con el medioambiente, comenzó su camino de la mano de El Puerto Cowork junto a Fundación Factor de Cambio y SQM Yodo Nutrición Vegetal, con quienes hasta la actualidad ha representado a Tarapacá en diversas ferias y eventos.

Nanobio fue premiada junto a otras destacadas empresas de cada región del país, en este evento liderado por Sercotec, que además contó con la participación de autoridades como José Miguel Benavente, vicepresidente ejecutivo de Corfo y Álvaro García, biministro de Economía y Energía.

Al respecto, el líder de la cartera señaló “Las pequeñas y medianas empresas generan la mayoría de los puestos de trabajo en Chile, alimentan a los chilenos, están en la vida cotidiana, en los barrios comerciales, son parte esencial de nuestro país, por eso, mostrar lo que hacen es muy importante que ocurra, y simultáneamente a lo largo de Chile, es aún mejor.”

Por su parte, la empresaria de Tarapacá, Rocío Bertín de Nanobio, comentó: “Es un honor para nosotros recibir este reconocimiento, sabemos que en la región nos conocen y apoyan, pero esto es trascender un poco más allá, porque nos presentamos a nivel nacional, así que, de verdad es un orgullo y estamos muy agradecidos de Sercotec, especialmente a mi asesora local Francisca Muñoz”.

La empresaria también agregó “Quiero mandar un saludo a toda la comunidad de El Puerto Cowork, porque siempre nos han apoyado en todo este proceso de crecimiento, y además, enviar un mensaje a los demás emprendedores, porque la verdad a veces uno decae, lo digo por experiencia propia, y al final uno siempre se reinventa, por eso, yo los insto a seguir adelante y perseverar, porque al principio es duro, difícil, pero después hay que sobrevivir, pasar el Valle de la Muerte, porque el esfuerzo siempre va a tener su recompensa”.

En tanto, Humberto González, jefe de El Puerto Cowork, comentó “Nos enorgullece contar con diversos emprendedores históricos e insignes de nuestra organización, que han estado con nosotros desde sus inicios, y a lo largo del tiempo se han ido abriendo camino y han dado grandes pasos en su desarrollo empresarial, también han logrado nuevos desafíos y reconocimientos, como el que podemos ver con Nanobio”.

La inauguración de la semana de las Mipymes y Cooperativas contó con una feria de emprendedores para todos(as) quienes visitaban la Plaza de la Constitución, donde también estuvo presente Nanobio. El lugar también fue escenario de diversas charlas para el desarrollo empresarial, y el punto de inicio de diversas actividades que se realizaron en forma simultánea en las distintas regiones del país.

El Puerto Cowork formó parte de la Rueda de Negocios 2025 organizada por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA), instancia que reunió a empresas de gran envergadura, pymes y emprendedores con el propósito de generar vínculos estratégicos y nuevas oportunidades de crecimiento.

La participación se realizó en conjunto con SQM Yodo Nutrición Vegetal, destacando la relevancia de crear puentes entre la gran industria y el ecosistema emprendedor regional. Este encuentro permitió acercar a emprendedores y pequeñas empresas a espacios de alto impacto, impulsando su desarrollo y competitividad en el mercado.

Desde El Puerto Cowork se enfatizó la importancia de continuar fortaleciendo la innovación y el emprendimiento local, con el objetivo de que más negocios de su comunidad logren expandirse en las regiones de Antofagasta y Tarapacá, contribuyendo al desarrollo económico y social del norte del país.

Con el objetivo de adquirir nuevas herramientas para responder de manera oportuna ante posibles emergencias, el equipo de El Puerto Cowork participó del Taller de Primeros Auxilios, reforzando la preparación y la cultura preventiva dentro del espacio colaborativo.

El taller fue impartido por Leonardo Barrera, representante de Asesorías y Capacitaciones en Emergencias, Acee Lb SPA, quien compartió su experiencia y conocimientos en la materia, destacando la importancia de contar con formación básica en primeros auxilios para afrontar situaciones críticas.

Con esta iniciativa, El Puerto Cowork, junto a Fundación Factor de Cambio y SQM Yodo Nutrición Vegetal, buscan fortalecer la seguridad de su comunidad, promoviendo acciones que contribuyan a la protección mutua y al bienestar integral de quienes forman parte de su entorno.